法律咨询
未签订劳动
合同
离职需要提前一个月申请吗 用人单位表示没有提前一个月申请 则工资减免 但是之前并没有签订劳动合同 也没有说明情况
劳动纠纷
2022-07-14 08:50:12
共有2位律师解答
按规定要提前三十天提交辞职书，未签订劳动合同你可以主张双倍工资
即使未签订劳动合同，辞职也要提前申请。劳动者提出离职分三种情况，只有一种情况有补偿：用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况，劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等
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