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你好私人老板拖欠工资不给

劳动纠纷

2022-06-28 23:10:31

欠款凭据（单据、聊天记录、短信、证人）、债务人身份证、财产线索、起诉状。
有身份信息、单位信息的可核查资信、征信；有准确住址可以立案；
如果有欠条或者其他书面材料证明存在欠款事实的，可以选择起诉处理
你好可以向劳动监察大队投诉拖欠工资
你好，大概拖欠了你多少钱
你好，拖欠工资有无证据呢
欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。
有证据的话，可以直接到法院起诉
您好，请问具体金额是多少呢。
你好，保留证据起诉老板。
你好，你要搞清楚你们是劳动关系还是劳务关系，然后再找相应的部门投诉或者走司法途径。有需要可来电咨询。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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