法律咨询
您好,我是无固定劳动合同人员,目前居住
昆山
,公司
上海
,6月1日公司通知上班,因为疫情原因跨省上班来回需要7+7天的隔离,故申请在家办公,先公司发出上班要求通知。请问如去上班1天,回来后昆山隔离14天。1 公司是否可以通过这个理由辞退我,并不给予经济补偿,2 如果申请仲裁需要收集什么资料更稳妥?
劳动纠纷
2022-06-18 17:06:41
共有5位律师解答
公司这个理由辞退你是违法解除劳动合同,如果需要劳动仲裁的话,需要提供劳动合同以及工资流水,还有辞退你的手续
从上海回昆山目前是无需隔离的,虽然上海还有几个中风险区
这个情况是比较特殊的,是不是劳动关系
您好,公司不能以此为由辞退您
可以劳动仲裁维权
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工被解聘,需公司提前多长时间通知
劳动合同纠纷
5049
无劳动合同,无保险,公司在上海,我在异地工作,工作时间21个
是可以主张支付经济补偿金和加倍赔偿金的。
人咨询过
继续咨询
马芳芳律师
广东谷泰律师事务所
劳动合同期内公司辞退员工需要什么条件
01:00
2345
不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
劳动合同纠纷
3174
不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
劳动合同纠纷
1576
无劳动合同,无保险,公司在上海,我在异地工作,工作时间21个
是可以主张支付经济补偿金和加倍赔偿金的。
人咨询过
继续咨询
李士刚律师
广东华商律师事务所
解除劳动合同一定要提前30天通知吗
00:55
2345
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位后,是否就可以解除劳动
劳动合同纠纷
35340
律师先生,你好,公司试用期12天无故退休,仲裁1,公司要求支
提前一个月通知是必须的
人咨询过
继续咨询
你好,在公司工作5年了,4月9日因为妈妈生病回家40天。5月
按照双方之间合同约定办理
人咨询过
继续咨询
我在上海的民营企业工作了将近5年,2011、6月合同到201
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付
人咨询过
继续咨询
本人在原公司担任a职场,之后公司强制命令调到销售职场,工作内
《劳动争议调解仲裁法》第三十一条劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组
人咨询过
继续咨询
本人在深圳一家企业上班,在公司工作了8个月,结果于今天收到公
这类型的纠纷问题你可以委托律师代为提起诉讼解决。
人咨询过
继续咨询
我一来上海公司,外派江苏工厂一年了,想让我主动离职,我想申请
可以拒绝自动离职,被公司辞退再要求赔偿。
人咨询过
继续咨询
我的焊工证也过期了,工厂辞退有赔偿吗?
可以到劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
员工被无正当理由解雇应获赔付的标准
可要求经济补偿。具体操作:1. 收集证据,证明解雇无正当理由;2. 与用人单位协商,要求支付经济补偿
人咨询过
继续咨询
被口头辞退,合同期满未续签合同?
口头辞退并不合法,用人单位应当采用书面形式通知劳动者解除劳动合同。若您遭遇口头辞退,应要求用人单位提
人咨询过
继续咨询
55岁以上员工辞退有什么补偿?
请告知具体情况来为你分析计算
人咨询过
继续咨询
在员工怀孕期间,公司是否有权无缘无故进行辞退?
孕期被辞退可维权。具体操作:1. 与公司协商,要求合理经济补偿。2. 若公司拒绝或补偿不合理,可向劳
人咨询过
继续咨询
还有三个月试用期,三个月出2张offer可以转正。我如果在试
试用期被辞退可维权。要求继续履行需与单位协商,或提起劳动仲裁;要求赔偿金则根据劳动合同法规定,单位需
人咨询过
继续咨询
我在一个机构工资,具体内容及工资分配是:是不是变相的辞退,可
可申请劳动仲裁。操作步骤:1. 收集证据,如工资条、劳动合同等;2. 向劳动仲裁委员会提交书面申请,
人咨询过
继续咨询
请问深圳企业辞退还在产假期哺乳期的员工怎么赔偿?
辞退哺乳期员工的赔偿如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
上海律师
上海找律师
上海劳动纠纷律师
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
上海房产纠纷律师
上海公司法律师
上海合同纠纷律师
上海婚姻家庭律师
上海交通事故律师
上海劳动纠纷律师
上海刑事辩护律师
上海债务债权律师