法律咨询

您好,我是无固定劳动合同人员,目前居住昆山,公司上海,6月1日公司通知上班,因为疫情原因跨省上班来回需要7+7天的隔离,故申请在家办公,先公司发出上班要求通知。请问如去上班1天,回来后昆山隔离14天。1 公司是否可以通过这个理由辞退我,并不给予经济补偿,2 如果申请仲裁需要收集什么资料更稳妥?

劳动纠纷
2022-06-18 17:06:41
共有5位律师解答
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工被解聘,需公司提前多长时间通知
劳动合同纠纷 5049
不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
劳动合同纠纷 3174
不续签劳动合同,公司还要给补偿吗?
劳动合同纠纷 1576
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位后,是否就可以解除劳动
劳动合同纠纷 35340
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位后,是否就可以解除劳动
加载中