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劳动合同无固定期限啥意思呢，是长期吗？公司还能随意辞退员工吗？

劳动纠纷

2022-06-16 15:22:19

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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无固定期限劳动合同员工可以辞退吗

劳动合同纠纷 4543

公司裁员，无固定期限合同如何赔偿？

您好，建议向劳动监察大队反映。

李林华律师

广东港泰律师事务所

辞退无固定期限员工怎么赔

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职工解除劳动合同社保怎么交

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公司开除无固定期限合同的员工有赔偿吗？

员工解除无固定期限合同，若是由用人单位向劳动者协商解除的，可以要求支付经济补偿；若是用人单位违法解除

广东易恒律师事务所

无固定期限劳动合同辞职有补偿吗

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劳动合同电子签可以吗

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合同没有固定的期限，但是如果公司解雇了呢？

可申请劳动仲裁维权的

无固定期限劳动合同是不是铁饭碗？请问无固定期限劳动合同是不是

无固定期限劳动合同不是铁饭碗。首先无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定不确定终止时间

您好，请问公司什么时候可以辞退无固定期限的员工？

你好，单位可以提出解除，如果劳动者也同意双方可以协商解除。一年一个一个月工资作为经济补偿金。按照前十

您好，请问被公司无固定期限辞退的员工，如何赔偿？

在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿

辞退无固定期限合同，我和公司签的合同是无固定期的。公司能否辞

公司可以辞退你，但是需要赔偿

无固定期限合同公司可以随时解聘你吗？

不可以，违法解雇，你可要求公司赔偿。具体来电咨询

暑假工被老板无理由辞退怎么暑假工被老板无理由辞退怎么办？

遇到暑假工被无理由辞退，可以选择协商、调解、仲裁或诉讼等处理方式。首先尝试与老板协商，协商不成可向劳

公司在工作两天后辞退了我怎么办

如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向

入职半年怀孕被辞退怎么赔偿?

孕期被辞退，可依法维权。操作如下：1. 收集证据，如劳动合同、工资单等；2. 与用人单位协商，要求合

就是家里长辈在一个工厂工作八年，近期被工厂以年龄过大为由予以

可以申请劳动仲裁或与公司协商处理。如希望继续工作，可要求公司继续履行合同；如不要求继续履行或已无法履

被公司无辜解雇了，怎么办

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

事业单位十年以上的临时工是否应当被辞退？

你好，如果没有理由违法解除劳动合同，可以主张支付赔偿金或者恢复劳动关系

我在蜜雪冰城打暑假工，工作了三天无缘无故辞退了我

建议到劳动局投诉或者报警处理

人事最开始承诺工作地点，然后实训结束安排到另一个地方工作，我

您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益

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