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没有签劳务合同，离职需要提前说吗？

劳动纠纷

2022-06-16 16:53:01

签了劳动合同可以提前离职，应提前通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
如果没有签订书面的合同，可以提出劳动仲裁主张赔偿
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签了合同可以提前离职吗？

合同纠纷 520

没有签劳务合同，需要提前一个月说离职吗

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