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对方没有签劳动合同，从2021年开始到现在。劳动仲裁申请时效过了。想申请没有签合同的双倍补偿。不知道还能不能申请，会不会被驳回，我现在还在职，对方一直没有交社保。或者我可以没交社保为由起诉吗？

劳动纠纷

2022-06-14 16:13:54

入职超过一个月公司未签劳动合同，可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉，社保局可以责令公司补缴社保。劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
你好，是否可以申请需向劳动相关部门咨询。QZ
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