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您好，试用期期间提离职领导不批怎么办

劳动纠纷

2022-06-22 15:48:34

试用期辞职领导不同意的,只要提前三天通知了公司,并把工作交接好,即使公司不让走,员工也可以离职,公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后,公司不让走,可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁。
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
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员工在试用期辞职不批怎么办

劳动合同纠纷 1515

试用期辞职，领导不批怎么办

对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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劳动合同纠纷 530

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试用期怎么辞职

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试用期想辞职不批怎么办

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试用期提前三天说辞职领导不批怎么办

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