法律咨询

我们入职的时候，那个入职表没有写工资。

劳动纠纷

2022-05-04 22:27:49

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

入职后未签劳动合同辞职是否有工资

劳动合同纠纷 225

没有签劳动合同，只登记了钉钉上的入职登记表，然后今天说这三个

你好，公司不发工资的理由是？

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

离职单怎么写

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离职后再入职的员工签劳动合同怎么签订

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员工入职没有离职证明怎么办理

劳动就业 1042

员工入职没有离职证明怎么办理

我因为某些原因所以离职的时候没有签离职单，但是发工资的时候没

法律分析：辞工不发工资，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

刚刚入职几天辞职有工资吗

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离职证明的入职日期能修改吗

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入职的时候只填了一张入职表，没有签合同，完全没有跟我说坐满半

可以直接离职，要求公司支付工资，并且从第二个月开始算两杯工资。

我今天入职公司让签了一份入职承诺，大概就是说入职不满一个月不

根据我国法律规定，入职两周就离职工资会发，即使工作时间不满一个月，公司也应该按照出勤天数计发工资报酬

我入职以后没有签署劳动合同，但是填了入职登记表，还可以申请双

您好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一

入职的时候没有签任何合同，就填了一张入职申请表，现在想辞职写

您好，超过一个月未签劳动合同的，可以要求双倍工资

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没有签订劳动合同，只写了一张入职档案表（没有写明劳动时间和薪

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可以向劳动监察大队等部门投诉

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尽量协商处理，协商不成建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意

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你好，向劳动监察大队投诉

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你好试用期过了后是按正常工作结算

当时我在3月中开始上班，合同是3个月后转正，但是合同里面写的

是可以拿相关证据申请劳动仲裁的

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