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您好,我是一个打工者,在这家公司工作了3年多,头一次闹疫情我们歇班2个多月,公司发给大家是一半工资,今年疫情我们歇了一个多月,公司一分钱都没发,只是上一天班发一天钱,请问您这合理合法吗?谢谢
劳动纠纷
2022-04-22 13:27:17
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律师解答共有11条
006 您好,您可以劳动仲裁申请赔偿工资差额
天津简阳律师
2022.04.19 15:16:33 解答
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你好,公司行为不合理,建议你到劳动局投诉
孙志伟律师
2022.04.19 16:05:13 解答
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您好,该情况不合理可以提起仲裁
张艳律师
2022.04.20 17:16:43 解答
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你好 应该发放基本工资
江成天津律所律师
2022.04.22 13:27:17 解答
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若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
平台特邀律师
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2022.04.19 15:02:26 解答
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疫情当前公司压力也很大,协商 吧
张锡明律师
2022.04.19 15:18:50 解答
之前有签署过劳动合同没有
蒋翔律师
2022.04.19 15:58:12 解答
你好,公司不发员工工资是不合法的。
宫学琪律师
2022.04.19 16:34:30 解答
你好 疫情期间需要支付员工工资
黄国娟律师
2022.04.19 17:52:49 解答
您好,这种情况不符合法律法规
王立军律师
2022.04.19 23:03:30 解答
非工作原因导致的,用人单位支付生活费
赵红文律师
2022.04.20 16:02:43 解答
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在这家公司工作了3年多,公司发给大家是一半工资,公司一分钱都没发,请问您这合理合法吗?
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在这家公司工作了3年多,公司发给大家是一半工资,公司一分钱都没发,请问您这合理合法吗?
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在这家公司工作了3年多,公司发给大家是一半工资,公司一分钱都没发,请问您这合理合法吗?
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