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公司因为业绩下滑,我部门工作不忙,领导以劝退的形式告诉我说我业务不饱和,让我自行离去,且我是近两年的老员工,该怎么维护自己的合法权益
劳动纠纷
2022-03-31 23:00:49
共有4位律师解答
您好,您这边大概工作多久了
追问:
20年9月进的公司,20年12月转正的一年半了
解答:
您好,有跟公司签订劳动合同吗
年底无理由被公司辞退,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动
合同
,或者不要求继续履行合同,并支付经济赔偿(双倍支付经济补偿金)。根据《
劳动合同法
》第四十八条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行等等
这个是违法违规的不得无辜辞退
司因为业绩下滑,我部门工作不忙,领导以劝退的形式告诉我说我业务不饱和可以维权的
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