法律咨询

您好！公司在实习期满的最后一天通知我不符合录用条件？前几天我也提交了病假条，我想咨询一下医疗保护期的问题

劳动纠纷

2022-03-16 23:30:44

具体细节可以详细沟通下吗
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试用期不合格，单位是否能延长试用期期限

劳动合同纠纷 255

你好，我觉得咨询一下，现在我在实习期，企业规定实习期内辞职要

对于用人单位一直不付薪水的，劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

试用期不签合同违法吗

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用人单位解雇试用期员工需要提前多久通知

劳动合同纠纷 732

无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚

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你好，试用期三个月，我一个月都没结束。上司把我叫到办公室，以

那你可向劳动部门投诉的

李士刚律师

广东华商律师事务所

试用期是否必须签订劳动合同

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试用期不签合同正常吗

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你好！我想咨询一下，据说试用期结束的最后两天不符合录用条件，

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

在试用期内，我需要提前30天书面通知我们的员工不符合我们公司

在试用期中，除劳动者有本法第三十九条（不合格、严重违章等）和第四十条第一项、第二项（患病、非因工负伤

实习期通过了就会签订劳动合同，实习期还不属于劳动范畴，实习期

你好，目前，我国法律并没有对实习生的工资具有比较明确的规定。因为实习生不是正规劳动关系，不能全部依据

实习期通过了就会签订劳动合同，实习期还不属于劳动范畴，实习期

你好，这是违法的。看到你的问题时间较晚，没有及时回复你的咨询，敬请谅解。

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您好，这个是不可以的

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您好，需要计算才能知道

交了十年职工社保，那医保该怎么交，那医保在湖南又不能报销，该

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在工厂做了五年，前三年没交社保，不知道，后面知道了，要求厂里

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领取失业金期间，签了三个月的合同，但是期间不交社保，对领取失

在领取失业金期间从事临时工作，若合同明确约定不交社保，且工作性质确为临时，通常不会影响失业金的发放。

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