法律咨询

劳动合同到期单位不续签是否有不给补偿的可能性

劳动纠纷

2022-03-01 10:21:10

你好，用人单位不续签劳动合同，应当支付经济补偿或者违法解除劳动合同赔偿金。如果不续签劳动合同是第三次，则应支付赔偿金；如果不续签劳动合同不是第三次，则应支付经济补偿。
劳动合同到期单位不续签，应当支付经济补偿金，每干满一年支付一个月工资。

追问：就是有没有一种可能性公司可以不给于补偿
这种情况是有经济补偿金的

追问：有不给于补偿的可能性就是三月份到期公司提前二十天左右告诉我不会续签了
须是单位维持或提高劳动合同条件，劳动者不续签。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同到期后单位不续签的是否有补偿

劳动合同纠纷 610

劳动合同到期用人单位不续签有补偿吗？

根据相关规定，如果合同自然到期终止，劳动者要求继续签订，用人单位应该签订，用人单位提出不续签的，应

彭国辉律师

广东深信律师事务所

劳动合同到期用人单位不续签怎么补偿

劳动合同到期用人单位不续签怎么补偿

01:59

劳动合同到期企业有权利不续签吗

劳动合同到期企业有权利不续签吗

劳动合同到期公司不续签是否给补偿

劳动合同终止 2512

劳动合同到期公司不续签是否给补偿

劳动合同到期不续签单位补偿

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人

姚慧溶律师

北京京师（昆明）律师事务所

合同到期公司不续签有补偿吗

合同到期公司不续签有补偿吗

01:20

三年合同到期公司不续签有补偿吗

基本规定 1538

三年合同到期公司不续签有补偿吗

劳动合同到期不续签是否有补偿

你好，可以与对方协商解决

员工劳动合同到期不续签，是否还要补偿

您好！劳动合同到期用人单位不续签，是要给予员工补偿的。

劳动合同到期公司不续签给予补偿吗

可以要补偿可以要补偿可以要补偿

劳动合同到期不续签有补偿吗

您好，合同到期，公司可以拒绝续签（即强制赶人），但要支付经济补偿。

工伤员工主动辞职用人单位需要赔偿吗

针对工伤员工主动提出离职，单位无需赔偿，但必须支付一次性伤残就业补助金。处理方式应以双方协商为主，结

我想问一下女性产假有的说是158天，有的说是98天

您好，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，一般是由单位帮助申报，款项也是打到单位账户，如果单位正常

但是学校不同意解除合同，已经联系了相关部门

您好，可以找仲裁机构仲裁或者起诉

我们单位现在不允许上班，扣除基本工资合法吗？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

我公司要求员工提交公司的电脑密码，员工因各种原因拒绝提交。公

您好，可以要求其承担赔偿责任！

在一个区域酒店关闭员工分流到其他分店有经济补偿吗

员工分流到其他分店，常见的处理方式有：一是与分店签订新的劳动合同，同时获得原酒店的经济补偿；二是选择

您好我有个朋友在理发店工作是个理发师，他们店规定每个月不完成

员工想离职，应先查看劳动合同中关于离职的条款。若无特殊规定，员工可提前通知雇主并办理离职手续。如雇主

嗯你好就嗯，你好，就是我在嗯上班的时候没有和他签订劳务合同，

若公司拒绝承认劳动关系，你可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，申请确认劳动关系。你需要准备上述提到的证

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

青岛律师青岛找律师青岛劳动纠纷律师青岛劳动合同纠纷律师

即墨区律师胶州市律师莱西市律师平度市律师市南区律师市北区律师黄岛区律师崂山区律师李沧区律师城阳区律师

青岛房产纠纷律师青岛公司法律师青岛合同纠纷律师青岛婚姻家庭律师青岛交通事故律师青岛劳动纠纷律师青岛刑事辩护律师青岛债务债权律师