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由于我去年做错订单，公司已经按照公司规章制度扣除我的钱，现在辞退我，是否需要补偿

劳动纠纷

2022-02-21 19:57:01

你好，如果因为员工重大过失造成公司较大损失，可以经过法定程序解除合同合同。如果没有经过法定直接辞退，可能存在违法辞退，需要补偿。
你好，如果是同一件事情的再次处理，需要赔偿
你好，目前公司已经出了辞退书了吗？
你好，公司有没有规章制度规定
可以通过诉讼追讨赔偿的
你好，如果公司是无故辞退，需要进行赔偿。
你好可以要求补偿的协商
该订单造成损失数额大不大？
你好，我要看一下你所说的做错订单是否是公司员工手册有规定的还是直接开除你
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