法律咨询

公司通知我说，公司因效益差，需要降低员工工资，请问这是合法的吗

劳动纠纷

2022-01-20 07:50:51

降工资不合法，可以劳动仲裁
公司随意降低劳动者工资是不合法的，除非是双方协商一致，劳动者同意降低工资，才属于是合法的行为。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
如果提前告知符合程序的
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公司效益不好降工资可以吗

交通事故 12565

公司效益不行的时候，降工资合理吗？

你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

公司扣工资合不合法

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单位称效益不好不发年终奖是违法的吗

劳动合同纠纷 1355

单位能否以效益不好来降低员工工资

工资福利 1693

单位能否以效益不好来降低员工工资

公司因为效益不好，降相应的工资，算违法吗

你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系

李嘉轩律师

广东经国律师事务所

公司股权变更需要声明吗？

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用人单位随意降低员工工资，违法吗？

工资福利 48615

用人单位随意降低员工工资，违法吗？

公司以效益不好为由，只发百分之八十的工资，要求我上班，我有权

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

公司因效益不好，催退员工，合法吗？

法律分析：合法，如果劳动者不存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条情形的，劳动者可以要求用人

你好，请问公司降员工工资合法吗？

公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。

公司最近效益不好，给全公司的人降百分之二十的I工资，合法吗？

公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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今年由于疫情，公司效益不好，现在公司提出，要减薪，这合法吗？

你好，不合法，现在什么情况？可以仲裁或者投诉

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工资按当地最低工资发放，合法吗？

您好，可以申请劳动仲裁

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您好，需要根据您的具体情况判断

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