劳动纠纷
2021-12-01 12:39:29
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
因公司拖欠工资离职，公司以未收到《被迫解除劳动关系通知书》为由，拒绝经济补偿，我该怎么处理？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
公司拖欠两个月工资未有答复和通知，可以申请劳动仲裁时立即解除劳动合同吗？是否需要先发被迫离职通知书才
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
-
单位单方面解除劳动合同，给我经济补偿金。公司让去办离职手续，如果办了离职手续对劳动仲裁有没有影响？
王强律师已解答获取解答 >
-
没有签离职手续，结果到现在也没有结算。可以申请劳动仲裁吗？可以强制解除劳动合同吗？
鞠俊杰律师已解答获取解答 >
因公司拖欠工资离职，公司以未收到《被迫解除劳动关系通知书》为由，拒绝经济补偿，我该怎么处理？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司解除劳动合同,用不用去办离职手续
其它
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
因公司拖欠工资离职，公司以未收到《被迫解除劳动关系通知书》为由，拒绝经济补偿，我该怎么处理？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
用人单位规定未办完离职交接手续离职就不发工资，合法吗
劳动合同纠纷
单位未出具离职证明书，劳动合同能否认定为已经解除？
劳动合同知识
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动合同解除或终止后，用人单位应办理的手续有哪些？
劳动合同知识
劳动合同解除或终止后，用人单位应办理的手续有哪些？
终止劳动合同
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
单位未出具离职证明书，劳动合同能否认定为已经解除？
解除劳动合同
单位未出具离职证明书，劳动合同能否认定为已经解除？
解除劳动合同
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我