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去年八月26号去本镇一家私营民企上班，一直未签订劳动合同。今年7初自己不干了，现在还可以申请未签订劳动合同的2倍工资差额吗？谢谢。

劳动纠纷

2021-11-04 15:13:11

不能超过一年仲裁时效，按你所说，可以申请劳动仲裁，要求双倍工资。

追问：您好，我这个时间上已经超出一年了，还能有一年的时效吗
按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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