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没签劳动合同可以起诉公司吗？

劳动纠纷

2021-09-13 20:03:21

你好，还需要你在公司工作了多久，若后续还有不明白的，可在下方进一步对我进行追加咨询。
你好，这有证据的话是可以申请劳动仲裁的。
你好，有证明存在劳动关系就可以起诉公司。
没签劳动合同次月开始需要支付双倍工资。

追问：那离职了公司不给开离职证明呢
您好，您是哪一方，工作多久了
你好，请问您是想咨询补偿吗
可以啊，你在那里做了多长。
可以，起诉是你的个人权利
你好，这是可以起诉公司的
你好，可以委托律师劳动仲裁
可起公司的的工作多久了没有签署拉动合同
可以的，可以要求公司支付双倍工资差额。
您好，你这事情要根据实际情况来的
你好，这个肯定可以的，并且可以要求赔偿经济补偿金
你好可以帮你起诉公司要求双倍工资
您好是可以起诉公司解决的
您好，可以的，公司未与劳动者签署劳动合同，劳动者可以依此要求公司支付二倍工资。您可以去当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
您好，可以按照未签劳动合同起诉的
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