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你好，律师，我7月份在公司工伤了，可我8月份工资发下来扣了我100元，说工伤扣款这合理吗

劳动纠纷

2022-12-08 10:32:35

可以申请劳动仲裁
工伤不扣工资。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。
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黄常有律师

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