法律咨询
基本工资1500绩效700每月扣绩效200合法吗?
劳动纠纷
2021-08-10 22:33:19
共有6位律师解答
你好,请问你们的合同上约定的工资是多少呢?绩效为什么被扣有说明原因吗?一般情况下,用人单位是不能无故扣押劳动者的工资的。如果需要,可以随时联系我。1
你好!扣掉的200具体是什么费用?需要核实清楚。
您好,可以看您当时和对方签订的相关劳动合同。
您好,不能低于最低工资1750
你好,请问扣绩效的原因是什么
你好 具体什么法律问题 详细讲讲
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