法律咨询

你好，我是今年七月份入职的，让签的非全日制合同，试用期三个月，现在是刚工作一个月，公司打算辞退我了，这种行为合理嘛

合同纠纷

2022-12-10 22:56:33

单位违法解除劳动合同可以要求双倍经济补偿金
公司无故辞退试用期员工的，员工可以与其协商，要求其说明理由；如果其理由不成立或者明显属于违法解除的，员工可以通过申请仲裁、调解等方式要求公司继续履约或者向本人支付赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期三个月才转正合理吗？

劳动合同纠纷 470

与用人单位签订劳动合同，三个月过了，还是按试用期发工资，又没

　　【相关法条】《中华人民共和国劳动合同法》　　第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

01:38

试用期内辞退是合同终止还是合同解除

试用期内辞退是合同终止还是合同解除

试用期劳动合同怎么解除

试用期劳动合同怎么解除

跟公司签了三个月的试用期合同，公司辞退了我，不给发工资，这样

讨薪法律途径： 1、先协商先争取协商解决。 2、拨打 12333、 12348、12351咨询并获

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合不合法

试用期没签劳动合同无故被辞退合不合法

01:16

试用期不签合同正常吗

试用期不签合同正常吗

你好，我在公司工作，试用期是3个月，一个月没有到，就把我辞退

劳动者与用人单位建立劳动关系的时候，就应当订立书面劳动合同，千万不能简单地口头约定。劳动合同由用人单

今天被公司辞退了，他说我无法通过公司的试用期，合同的试用期签

1、公司辞退或此情况你辞职都可获得经济补偿金。经济补偿金：工作满1年补偿1个月工资，不满6个月补偿

公司给我签了一年的实习合同，三个月后转正。公司吧我辞退，这合

实习生与用人单位签的是实习协议或实习合同，而非劳动合同。实习期是指在校学生充分结合自己的理论知识

我现在签的合同是试用期和正式合同一起签的，一年，试用期三个月

提前通知可辞职

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2555

刚过试用期，未签订试用期合同，也还未签订正式的劳动合同，现在

不合法，公司不能辞退你，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1860

刚过试用期，未签订试用期合同，也还未签订正式的劳动合同，现在

不合法，不能辞退你，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如

合同上写着一式两份，可以吗？

你好需要看合同后确定

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1320

字体不够清晰。有什么问题吗？

你好，协商不成可以起诉

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1200

销售合同签到别的单位属于什么？

销售合同签到别的单位需谨慎处理。若涉及合同主体变更，应重新签订合同或签补充协议。重新签订需明确新主体

判决抵押无效如何处理

抵押担保 995

合同中能否设定双方互不追究法律责任的条款？

可以设定。但需注意，条款应明确双方互不追究的具体事项、范围及时限，且不得违反法律法规的强制性规定。建

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 935

合同不成立的如何解决争议

合同不成立可协商或诉讼解决。协商时明确双方分歧，寻求共识；调解则请第三方协助；诉讼需收集证据，依法起

我在上城区解放路18号万威科人力资源找工作签了合同并收取我3

不可靠。如已签合同并交押金，先与单位协商退还，保留证据；协商不成，向劳动监察部门投诉；如仍无法解决，

直播合同。直播合作协议

直播合同属于劳动合同。劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。直播属于

签了合同交了钱没打收据钱能要回来吗？

签了合同交了钱，处理方式有协商、调解、诉讼等。具体选择哪种方式，需根据实际情况和合同内容判断。协商效

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

南通律师南通找律师南通合同纠纷律师南通合同违约纠纷律师南通合同审查律师南通借款合同律师南通买卖合同律师南通租赁合同律师

海安市律师海门市律师启东市律师如东县律师如皋市律师通州区律师崇川区律师

南通房产纠纷律师南通公司法律师南通合同纠纷律师南通婚姻家庭律师南通交通事故律师南通劳动纠纷律师南通刑事辩护律师南通债务债权律师