法律咨询

没签劳动合同，扣服装费，没买五险

劳动纠纷

2021-06-04 01:03:16

对单位的违法行为，可以向劳动监察投诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签劳动合同必须要交五险吗

劳动合同纠纷 4785

没有五险却扣保险，公司没有给买五险，工作没满一年要扣110

意外保险保障范围编辑基本保障 1、死亡给付：被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同必须交五险吗

劳动合同必须交五险吗

01:17

交了五险还要不要交社保

劳动合同纠纷 6220

公司交五险最低标准

社会保障 1416

上班好几年没签劳动合同了，没缴五险

1、没签劳动合同但双方形成事实劳动关系，发生工伤仍然可以获得赔偿； 2、建议按流程先申请工伤认定，

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险是哪五险

五险是哪五险

01:48

签劳动合同多久交五险

劳动合同纠纷 1138

企业无故解除员工，没签劳动合同，没买五险

在下列十二中情形下，根据我国法律规定用人单位应当向劳动者支付经济补偿金： 1、用人单位提出，双方协商

你好工作8个月没签劳动合同，没交五险

1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿； 2、单位未缴纳工

在上班地点没签劳动合同，公司突然不让我做了，还没交五险

未签订劳动合同工伤 1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿

本人在公司做满一年，但贵公司没签劳动合同，也没买五险

可以申请劳动仲裁，要求支付二倍工资差。

没签劳动合同。但是买了五险，离职还要扣我工资？

不合理，而且没签劳动合同，你可以请求双倍工资赔偿

没签劳动合同有赔偿吗，也没买五险一经

可以起诉维权。

由于在职期间非故意行为导致公司直播号被封号12天，公司将扣除

如协调不成，可申请劳动仲裁

我被公司解雇是因为我没有服从公司安排的培训，那么最终解雇有什

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

员工在家摔倒请病假吗？

问公司看规章制度

另外一份工作，不适应新工作。有什么办法可以回到我原来的工作？

必要时可以考虑报警，或者去劳动部门投诉u

我父亲去世了，公司有补贴吗？

你好，建议你具体说明问题，什么赔偿金

上班未满2年，签订合同保底提成一次未发，

您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。

用人单位5月23号才要与劳动者签订劳动合同，并且用人单位自己

你好，劳动合同有效的了。

但是现在公司把劳动合同法人和抬头变了，我想到11月，合同到期

你好，具体情况打电话沟通一下

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

大理律师大理市律师宾川县律师洱源县律师鹤庆县律师剑川县律师弥渡县律师南涧律师巍山律师祥云县律师漾濞律师永平县律师云龙县律师

昆明律师曲靖律师普洱律师临沧律师西双版纳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权