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要求单位支付经济补偿金
劳动仲裁
裁决缺乏解除,终止
劳动合同法
律事实。不知道 那些材料可以充当证据, 当时签的是
劳务派遣
合同
,签完合同后也没有见纸质合同 。在被派遣至工作单位工作结束后,实际工作单位出具了解聘证明,劳务派遣公司拒出劳动
合同解除
证明就终止合同,本人并未写辞职报告。劳务派遣公司开始社保开始给交的3险而不是五险。
其它综合
2021-03-23 18:01:58
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律师解答共有2条
建议你携带相关材料当面咨询,以便了解更多细节问题。
高健博律师
2021.03.23 15:30:23 解答
你好,如果单位违法解除劳动合同可以要求赔偿,具体需要根据证据分析,可以面谈。
林春光律师
2021.03.23 18:01:58 解答
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