员工超过一年，企业未签合同，视同签订无固定期限合同，员工自动离职，现在要求赔偿2倍工资
劳动纠纷
2022-12-31 19:28:50
共有2位律师解答
-
一、没签劳动合同自动离职怎么赔偿
1、没签劳动合同自动离职没有赔偿。只要是自动离职，不管是否有劳动合同，用人单位一般都不会进行赔偿。除非存在着用人单位拖欠工资，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，或者没有依法缴纳社会保险等违法行为导致员工辞职的，用人单位才需要赔偿经济补偿金。
2、 -
你好，建议带上材料与律师约谈
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
