法律咨询

您好，咨询一下公司安排待岗息工是否违反法律法规？

合同纠纷

2023-01-06 01:52:57

.您好，安排待岗息工的原因是什么呢
公司安排员工待岗是否合法应看具体情况定。如果企业生产经营并不困难，且员工没有待岗意愿的，企业让员工待岗是不合法的。同时公司出资安排员工参加培训，在培训期间，员工无法正常参与工作，可以视为待岗，为合法待岗。
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