我入职不到一个月，没有签劳动合同，现在离职克扣工资，国庆节的假期和三倍工资也没有准备支付给我
劳动纠纷
2020-10-19 10:42:52
共有4位律师解答
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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。如果你与单位或老板发生了劳动争议，首先应与单位或老板进行协商，找出解决争议的方法。协商虽然不是法定程序，但却是解决一般争议最常用的方法，若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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先协商，协商不成可以到劳动局投诉
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你好，你可以详细的讲一下当时的情况吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
