法律咨询
续签劳动
合同
时,公司新增了外省的工作地点,员工有权拒签吗?
劳动纠纷
2023-01-20 00:37:44
共有2位律师解答
可以拒绝的,可以要求按照原来的条件签订
续签合同工作地点发生变更,员工拒签,可否要求公司给予经济补偿需根据变更地点确定,具体如下:
1、公司若在约定地点区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的;
2、若公司搬迁到约定地点之外,员工不去,是有经济补偿金的,合同都是具有相对性的,劳动法对续签劳动合同没有具体规定,但一般理解是续签的合同跟前一份合同应该是一致的,关键性条款不能发生变更,否则视为签订全新的劳动合同,工作地点的变化是可以视为关键性变更的,员工可以拒绝,而且认为公司不续签,这样就属于劳动法规定的劳动合同到期不续约的情况,这种情况是可以要求经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,该工资是过去12个月全部工资的平均。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
续签无固定期限劳动合同时可以降薪吗
2764
工作18年,续签合同增加工作地点,不签字能要求赔偿吗?
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经
人咨询过
继续咨询
续签劳动合同申请书范本
财会
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
员工拒绝解除劳动合同怎么办
01:17
2345
交通事故死亡交强险赔付标准
交强险赔偿标准
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
2382
旧合同到期,新合同添加了一条可以安排到别的城市工作,员工有权
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法
人咨询过
继续咨询
续签劳动合同
财会
324
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
解除劳动合同后能否追究责任
02:27
2345
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
1495
工作了11年,但是无固定期限的劳动合同还没签订,在签书面的合
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可
人咨询过
继续咨询
员工续签劳动合同申请书范文
财会
324
第二份合同到期续签,公司的合同工作地点发生了变化。你能拒绝签
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果
人咨询过
继续咨询
续签劳动合同时,这种合法么?
你好,这种做法是不合法的
人咨询过
继续咨询
续签劳动合同时的问题
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
续签劳动合同时取消之前工龄合法吗?
不合法,可依法要求连续计算工作年限
人咨询过
继续咨询
续签劳动合同时,发现劳动合制定非常不合理
你可拒签,并要求补偿金或者公司纠正后再签
人咨询过
继续咨询
我二月份离职,能不能找公司要年终奖?
年终奖是通过什么形式固定的呢?要结合具体的情况分析的
人咨询过
继续咨询
离职想退股老板以公司亏损不让退合理吗?
退股需依法处理。具体操作:1. 与老板协商转让股权,达成一致后签订转让协议。2. 如协商不成,可寻求
人咨询过
继续咨询
公司劝我辞职,然后我辞职了。现在我已经辞职一个月了。我能用劳
你好,可以申请劳动仲裁
公司解雇五险一金补偿标准
需要结合实际的情况而定
公司罚款支付现金合理吗?如果你现在不支付
公司无权对员工罚款,罚款金额有多少
请问我的打卡是全勤但是监控显示我缺勤一个小时公司以这样的理由
具体操作上,首先整理相关证据,如打卡记录、领导知情证明等,与公司进行书面或面对面沟通。若公司拒绝纠正
未签芳动合同
你好,未签劳动合同可以主张二倍工资差额N
厂里搬迁跨市,我不去,口头通知我放假,我该怎么做
您好,这边可以申请维权的
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
梧州律师
梧州找律师
梧州律师
梧州劳动纠纷律师
梧州劳动合同纠纷律师
梧州律师
苍梧县律师
蒙山县律师
藤县律师
岑溪市律师
万秀区律师
长洲区律师
龙圩区律师
梧州房产纠纷律师
梧州公司法律师
梧州合同纠纷律师
梧州婚姻家庭律师
梧州交通事故律师
梧州劳动纠纷律师
梧州刑事辩护律师
梧州债务债权律师