夜里在单位宿舍睡觉时,被同宿舍的同事袭击致轻伤,算工伤吗,单位负责任吗
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您可以起诉,根据给您造成的实际损失要求侵权人进行赔偿。如果在工作时间、工作地点因工导致受伤的,可以申请工伤认定
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可以向打人的同事主张人身侵权要求其赔偿相关医疗费、误工费等合理损失
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你好,属于刑事案件,需要报警,要承担刑事责任的。
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私下打架不算工伤,可以报案处理
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你好,你的同事涉嫌故意伤害
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您好 现在案件到什么阶段
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您好,可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇!
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可以向打人的同事主张人身侵权要求其赔偿相关医疗费、误工费等合理损失
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不算工伤。单位基本无责任。
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不算工伤单位没有责任。工伤要求与工作相关。
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这个不在工作时间、工作场所,应该也不是工作原因,估计算不上工伤。但是您还是可以报警。您同事的行为是违法的。
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可能无法认定为工伤,但是可以请求侵权人即您的同事赔偿。
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根据《工伤保险条例》第十四条一项的规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。黄长勇律师
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。