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因公作纠纷,被同事殴打致伤,算工伤吗
民事相关
2020-04-28 15:28:08
共有6位律师解答
工伤赔偿的项目有:
(一)治(医)疗费。
(二)住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。
(四)康复治疗费。
(五)辅助器具费。
(六)停工留薪期工资。
(七)生活护理费。
(八)一次性伤残补助金。
(九)伤残津贴。
(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
工伤赔偿项目:没有致残的,赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
你好,具体要看具体的事实和证据情况。要看具体案情。
算是工作中第三人侵权
算工伤,可以追究施暴者的刑事责任。
您好,建议打电话报警处理。
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