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您好，如果被拖欠半个月工资，因该如何解决

劳动纠纷

2023-01-23 18:10:11

劳动者被拖欠半个月的工资，如果公司无正当理由的，违法。工资应当以货币形式及时支付，如果公司无故拖欠的，劳动者可以依法申请调解、仲裁或者依法起诉。
可以申请劳动仲裁，要求支付工资和经济补偿金。
可以向劳动监察大队投诉或劳动仲裁委提起仲裁
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