我们在签订合同时，合同上薪酬写的是保险缴纳基数，不是实际薪酬（这个保险缴纳基数是低于实际给付薪酬的），这是合法的吗
劳动纠纷
2020-07-26 02:41:52
共有2位律师解答
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可以先予赔付。新保险法第25条规定“保险人自收到赔偿或者给付保险金的请求和有关证明、资料之日起六十日内，对其赔偿或者给付保险金的数额不能确定的，应当根据已有证明和资料可以确定的数额先予支付;保险人最终确定赔偿或者给付保险金的数额后，应当支付相应的差额。”
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保险法第22条第2款规定“投保人、被保险人或受益人索赔后，保险人按照合同的约定，认为有关的证明和资料不完整的，应当及时一次性通知投保人、被保险人或者受益人补充提供。”因此保险理赔时保险人多次要求补充材料是不合法的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
