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但是劳动
合同
和工资条都没有了
劳动纠纷
2020-06-30 15:17:55
共有3位律师解答
您好。用人单位从用工之日起,就要与劳动者签订劳动合同,如果超过一个月未签,劳动者可以就此之后至工作满一年的时间主张双倍工资。超过一年,未签订合同的,视为签订了无固定期限的劳动合同。
请您想想还有没有其他的方式可以证明你们之间的劳动关系呢?比如出勤打卡的记录之类的?
您可以跟我详细说说,我看看您应该如何维权比较好。
您好,您是想咨询劳动方面的问题吗?这种情况,您打卡记录有吗?银行流水有吗?工牌、工服有吗?具体情况您可以咨询我。
你好,可以讲一下具体的情况吗?
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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