法律咨询

我2020年5月11日通过邮件提出辞职，公司上级领导以工作没完成为理由至今不签字同意，不帮我办理退工。请问公司现在这做法是否合法，我能不能申请劳动仲裁

其它综合

2023-01-25 17:37:21

违法的需要及时办理退工退工
可以申请仲裁
需要准备资料：1’在职证明，越早的越好（原件），2’企业为你缴纳社保和开工资的单据（原件最好）3‘证明企业辞退你的理由不合法。4’核算你能拿到多少赔偿（万元以下，不建议你去仲裁）
准备好资料到仲裁机构填表，仲裁会联系你的公司和你进行调解，一调，二调，三调。。。。。。，估计要跑十几次，历时一个月左右。最后，往往员工耗不起了，罢手。所以员工的损失更多。
强烈建议你研究劳动法和劳动合同法。里面有几条是合法辞退员工，你一定要仔细研究。如果认识律师，可以请律师帮忙。仲裁之后走法律程序，将企业告到市中级法院。这样你的胜算更大一些。
希望帮到你。
你好，工作是确实没有完成吗，具体的情况要结合
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