请问我在一家公司5月30日上班，由于一直没签劳动合同，于7月9日提出辞职，辞职报告上说12日正式离职，但一直办交接，到7月19日才办完离开，但到现在工资也没有拿到，公司总说这两天给，但到现在也没有拿到，请问我是否可以申请劳动仲裁，要求补偿金？怎么能拿到工资？
其它综合
2019-08-10 16:59:46
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如超一个月未签订劳动合同的，可要求未签订劳动合同双倍工资差额。需要进一步了解的，可来电咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
