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入职7个月未签劳动合同，前三个月没有交社保，我可以要求什么补偿

劳动纠纷

2023-01-26 08:47:45

要求补交社保，给付未签劳动合同的双倍工资差额，解除劳动合同经济补偿
可以要求未签劳动合同的双倍工资和补交社保
公司没签劳动合同和社保的赔偿是：没签劳动合同员工可以就超过一个月不满一年的所有时间部分要求给付双倍工资赔偿；没缴社保用人单位将由社会保险行政部门责令缴纳社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。
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