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因为疫情原因欠公司工时（我们是综合工时制）现在来上班了第一个月没有发餐补是合法的吗

合同纠纷

2023-01-26 14:27:01

不合理也是不合法的，用人单位不能随意扣发员工工资。
在疫情期间用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以与用人单位协商工资支付问题，如果协商不成的，可以申请劳动仲裁。
根据
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