法律咨询

在互联网企业工作，入职一个半月，公司没有签约劳动合同，多次和领导沟通都是说试用期后会签订，这样合法吗，我们要怎么保证自己的利益

劳动纠纷

2020-06-09 10:48:25

法律规定用工之日起满一个月必须签书面劳动合同，如果未签订书面劳动合同，用人单位违法，须承担支付职工方双倍工资的法律责任
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能否只签订试用期协议而不签订劳动合同

劳动合同纠纷 2637

本来说试用期是两个月，只签了试用期合同，没有签正式劳动合同，

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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