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女士满了五十,社保没交齐,单位只签劳务协议,如果本人不愿意签,被辞退,能不能找单位要补偿和失业金呢
劳动纠纷
2020-06-05 02:31:05
共有2位律师解答
单位违法辞退员工当事人可以依法申请调解、
仲裁
、提起诉讼,也可以协商解决。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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