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工地碰腿着腿步，没有签劳动合同，工地不管，应该怎么处理

劳动纠纷

2023-01-27 00:58:03

你这边现在是受伤了吗。干了多久，收入如何，具体可以来电咨询
法律分析：没有签订劳动合同，用人单位和劳动者之间也存在劳动关系，在工作地点受伤，不论是否签有劳动合同，都属于工伤，应当按照工伤保险条例来进行保险赔偿。如果用人单位不赔偿的，可以申请仲裁机构进行仲裁。还可以到人民法院进行起诉。
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