您好，我任职一家公司一个月，在这一个月内，因公受伤，后来带伤上班，干够一个月因个人原因离职，期间提交了申请工伤材料，离职前一天让我写了一个类似于放弃申请工伤的函件，这是否合理，我离职后这个工伤申请还可以继续吗？
劳动纠纷
2020-05-01 16:43:48
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可以继续，员工辞职暂时无法获得伤残等级的赔偿，但是其他工伤待遇是可以提前享受的。伤残等级结果出来之后可申请工伤待遇，并要求公司支付一次性就业补助金。
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理
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