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您好，劳动合同里未注明岗位和薪酬，请问合法吗

劳动纠纷

2020-04-22 23:15:58

劳动合同应该注明岗位和薪酬的，可以要求重新签订劳动合同，或者要求赔偿

追问：请问怎么赔偿？如何走流程，谢谢

解答：如果因此发生薪资纠纷，或者离职索要经济补偿金可以申请劳动仲裁，去劳动局申请即可
可以依法要求支付全部薪酬！
你好，非法。如果需要维权可以来电和我详谈。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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