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劳动
合同
到期,单位不再续签合同,补偿金应该什么时候到账?
劳动纠纷
2020-04-03 09:02:49
共有2位律师解答
你好!工资是多少?公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济性裁员是一年一个月补偿,如单位是违法解除劳动合同的,可以要求一年两个月赔偿。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
情况比较特殊,整理下手上资料见面详聊具体的情况能详聊是最好,就怕有细节被忽略
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