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在怀孕期间被公司开除了怎么办没有签署劳动合同

劳动纠纷

2023-02-05 20:47:43

你好，这个涉及女职工的三期保护问题，可以申请劳动仲裁。

追问：已经离职了还可以仲裁么需要哪些资料
孕妇未签订劳动合同的，可以跟用人单位协商调解，主张双倍工资，违法辞退的，还可以主张双倍经济补偿金。这种情况，可以要求继续履行合同，也可以要求支付补偿金。劳动者可以根据
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