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你好，不服从安排视为自动离职，没有签劳动合同，怎么维权

劳动纠纷

2020-03-11 11:19:05

准备其他存在劳动关系的资料，如录音，证人，工作证，收入证明，考勤记录，工作照片，工资银行流水等，协商不成的，申请仲裁，建议委托律师处理，如需维权，欢迎来电。
可以依法要求赔偿金！
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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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你好，你是咨询民事案件吗。可以详谈

你好，我在公司做了半年，老板说不开了，我可以要补偿吗

你好，你可以主张半个月工资的经济补偿金

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如果您打算直接申请劳动仲裁维权，首先，确保收集并整理好所有与工作和工资相关的证据，如工作记录、工时记

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