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疫情期间公司发基本工资要求签字,如果拒绝签字,公司还是按照基本工资发放,违法吗?如果因为拒绝签字让员工离职给补偿金吗?
合同纠纷
2020-03-08 18:36:21
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《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
王强律师
2020.03.08 18:36:21 解答
工资一个周期不变,下个周期可以最低工资
追问:
因为只发放基本工资,提出离职公司会给补偿金吗?
解答:
离职要有原因,如果员工主动离职一般没有补偿金
宋文明律师
2020.03.08 15:14:49 解答
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