法律咨询
公司在职2个半月后,无辜辞退,拖欠最后一个月工资(一个多月了),未签劳动
合同
。怎么办!
劳动纠纷
2020-01-13 13:13:07
共有2位律师解答
未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
搜集有效证据仲裁或起诉维权讨债。
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