我在公司打工四年用的化名，期间没有节假日工资，一年就只有五天假期。没有保险我想离职可以申请补偿吗
劳动纠纷
2024-06-22 01:18:36
共有3位律师解答
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可以申请补偿。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，您与公司之间因工作时间、休息休假、社会保险等发生的争议，适用该法。四年没有节假日工资和保险，您的权益受到侵害，可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金，包括应得的节假日工资和社保补偿。若不及时处理，可能丧失法定赔偿权利。
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常见的处理方式有：1.与公司协商；2.申请劳动仲裁；3.提起诉讼。您应首先尝试与公司协商解决，若协商无果，可以向劳动仲裁机构申请仲裁；如对仲裁结果不满，可进一步提起诉讼。
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可以。具体操作：1.收集证据，如工资单、工时记录等；2.与公司人力资源部门协商，提出补偿要求；3.如协商不成，向劳动仲裁机构提交仲裁申请，附上相关证据；4.等待仲裁结果，如不满意可上诉至法院；5.在法定期限内执行仲裁或判决结果，确保权益得到保障。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
