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我在神木家民营焦化厂工作,一年了,没有休息天,法定节假日一年只有6天,加班期间只给百分之二百的工作,我可以要求补偿吗

劳动纠纷
2024-06-20 15:30:47
共有5位律师解答
  • 这个问题很麻烦,主要是证据问题,一般都以证据不足为由不支持。
  • 你好,这个觉得不合理有证据可以提起诉讼
  • 可以要求补偿。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条,用人单位在法定节假日和休息日安排工作应支付加班工资,您的情况明显符合加班补偿的条件。如不及时处理,可能影响您的合法权益。
  • 您可以先与用人单位协商,要求按照法律规定支付加班工资;如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性。
  • 可以要求补偿。1. 收集加班证据,如考勤记录、工作日志等。2. 与用人单位协商,提出补偿要求。3. 协商不成可向劳动监察部门投诉。4. 如问题仍未解决,可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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