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去年在公司上班工资给扣了一天的双倍工资,发工资的时候就少了一天的双倍工资,公司管理也知道这个事,另外我们每个月多加半个小时的班,并且没有工资,请问这些问题可以主动解除劳动
合同
并且要求赔偿金吗?
劳动纠纷
2023-03-10 10:11:01
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你好!可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
孟翔律师
2020.01.04 17:13:44 解答
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劳动者依法解除合同,用人单位克扣工资,可向
劳动监察
投诉,也可以申请
劳动争议
仲裁
。
工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
找法网咨询顾问
2023.03.10 10:11:01 解答
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发工资的时候就少了一天的双倍工资,公司管理也知道这个事,请问这些问题可以主动解除劳动合同并且要求赔偿
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发工资的时候就少了一天的双倍工资,公司管理也知道这个事,请问这些问题可以主动解除劳动合同并且要求赔偿
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发工资的时候就少了一天的双倍工资,公司管理也知道这个事,请问这些问题可以主动解除劳动合同并且要求赔偿
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