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员工变正式员工的年薪假这样算,2010年是劳务派遣工与2014年4月变正式是员工带薪年假怎样计算天数。(按变正式员工2014年4月计算是否合理)
合同纠纷
2019-12-23 23:00:57
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年休假
折算方法:《
企业职工带薪年休假实施办法
》人力资源和
社会保障
部令第1号第五条规定:职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足一整天的部分不享受年休假
合同纠纷律师团队
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2019.12.23 23:00:57 解答
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劳务派遣员工变正式员工的年薪假这样算,2010年是劳务派遣工与2014年4月变正式是员工带薪年假怎样
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劳务派遣员工变正式员工的年薪假这样算,2010年是劳务派遣工与2014年4月变正式是员工带薪年假怎样
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