法律咨询

请问新劳动合同法中提到劳务派遣工和正式工同工同酬的问题,请问这个同工同酬是仅仅包含工资还是包含保险、工资、福利等待遇呢,谢谢。

劳动纠纷

2013-07-26 12:34:06

应当包含，可向劳动部门投诉
包含保险、工资、福利等待遇
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳务派遣人员工资标准

现在在找工作X签劳务合同，请问这个待遇问题和正式劳动合同工的

劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

01:15

聘用合同是正式员工吗

聘用合同是正式员工吗

劳务派遣合同有五险一金吗

劳务派遣合同有五险一金吗

你好，我想咨询一下派遣工与正式工工资待遇、各项福利待遇是统一

你好，劳务派遣工的工资和福利是由用工单位提供支付(或由劳务公司代付)。工资施行同工同酬。用工单位无同

范小强律师

北京市盈科（广州）律师事务所

劳务合同未到期怎么赔偿

劳务合同未到期怎么赔偿

01:32

劳务合同工资扣税标准

劳务合同工资扣税标准

新劳动法里面所指的劳务派遣同工同酬，请问被派遣到行政事业单位

可向劳动部门投诉

是劳务派遣合同，但合同是同工同酬，请问一下同工同酬到底都应该

虽然劳务派遣职工享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利，但同工同酬不包括福利和社会保险。

同工同酬及劳务关系问题

你好，劳务关系和劳动关系是有区别的，劳务关系确实不能使用劳动合同法。

劳务劳务派遣工能享受同工同酬吗

原单位的做法肯定是违法的，但你已超过了法律规定的1年的诉讼时效。很难得到法律的保护。我是湘潭律师，有

关于劳动派遣员工同工同酬的问题

你好，首先和单位协商一下，不成的话可以申请劳动仲裁，这属于侵犯劳动者权益，劳动合同法明确规定同工同酬

劳务派遣与同工同酬

情况介绍不明，建议电话咨询。

雇佣关系免责协议是否有效

处理雇佣关系免责协议问题，常见方式包括协商修改、申请仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于协议的具体内容

劳动局的电话号码是多少，在哪里投诉

可以向当地劳动局投诉处理

入职半年未签订合同，劳动仲裁对员工有什么影响吗?

劳动仲裁对员工无影响。若单位拒绝签订合同，员工可：1. 收集与单位形成事实劳动关系的证据；2. 向劳

16岁女生跟她男朋友出去工作

从法律角度，建议16岁女生在出去工作前，充分了解自己的权利和义务，确保与雇主签订的劳动合同内容合法、

工作一年后，第一个月辞职还能休年假吗？

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定

我跟一公司签订了合同约定要解约要提前十天并取得对方书面同意，

大约涉及金额是多少呢？方便了解一下

高一期末考完了不放假

高一期末考完后不放假的情况，常见的处理方式有与学校沟通、了解学校安排和向教育主管部门反映。选择哪种方

请问因为工作期间超过三次以上没有打卡就要扣满勤奖合不合理？

您好，您可以向劳动监察大队投诉。

新劳动法的合同范本

合同范本 324

新劳动法的合同范本

劳动合同（劳务派遣模板）

劳动合同（劳务派遣模板）

劳务派遣续签合同

合同范本 324

劳务派遣续签合同

香港劳务派遣合同范本

香港劳务派遣合同范本

劳务派遣就业协议书

劳务派遣就业协议书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

南京律师南京找律师玄武区律师玄武区找律师南京劳动纠纷律师南京劳动合同纠纷律师

高淳区律师溧水区律师江宁区律师玄武区律师秦淮区律师建邺区律师鼓楼区律师浦口区律师栖霞区律师雨花台区律师六合区律师

南京房产纠纷律师南京公司法律师南京合同纠纷律师南京婚姻家庭律师南京交通事故律师南京劳动纠纷律师南京刑事辩护律师南京债务债权律师